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Le PACS donne droit à des jours d'absence! Une des dispositions de la loi sur l'égalité professionnelle du 4 août dernier est passée quelque peu inaperçue. Et pourtant, cela répond à une revendication ancienne : celle de faire bénéficier aux personnes concluant un PACS des mêmes jours d'absence qu'aux personnes se mariant.

Publié le par angeline351

Le PACS donne droit à des jours d'absence! Une des dispositions de la loi sur l'égalité professionnelle du 4 août dernier est passée quelque peu inaperçue. Et pourtant, cela répond à une revendication ancienne : celle de faire bénéficier aux personnes concluant un PACS des mêmes jours d'absence qu'aux personnes se mariant.

C'est donc chose faite! Plus de 15 ans après la création du PACS, le législateur aligne les congés dus pour cette célébration avec ceux pour le mariage. L'article L. 3142-1 du Code du travail prévoit maintenant 4 jours d'absence autorisée. Ces jours doivent...

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Accord LDC-Sofiprotéol : l’emploi avant tout

Publié le par angeline351

Accord LDC-Sofiprotéol : l’emploi avant tout

Accord LDC-Sofiprotéol : l’emploi avant tout La création de la Société bretonne de volailles (SBV) participe à la réorganisation de la filière avicole française souhaitée par FO. Effectivement, comment peut-on importer 44 % de cette viande alors que l’on...

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Une convention collective ne peut exclure les salariés licenciés pour inaptitude d’origine non professionnelle du bénéficie de l’indemnité conventionnelle de licenciement !

Publié le par angeline351

Une convention collective ne peut exclure les salariés licenciés pour inaptitude d’origine non professionnelle du bénéficie de l’indemnité conventionnelle de licenciement !

Une convention collective ne peut exclure les salariés licenciés pour inaptitude d’origine non professionnelle du bénéficie de l’indemnité conventionnelle de licenciement ! Par un arrêt de la chambre sociale en date du 8 octobre 2014 (Cass. soc., 8-10-14,...

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Jours fériés chômés ou non, quelle rémunération ?

Publié le par angeline351

Jours fériés chômés ou non, quelle rémunération ?

Jours fériés chômés ou non, quelle rémunération ? Le mois de mai est riche en jours fériés. Cette année encore, la question se pose du paiement des journées éventuellement chômées. À l'inverse, doit-on céder à l'idée reçue que le travail pendant ces journées...

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VOTRE FICHE DE PAYE

Publié le par angeline351

VOTRE FICHE DE PAYE

VOTRE FICHE DE PAYE L’employeur a l’obligation d’émettre un bulletin de paye, et tout travailleur subordonné à un employeur a droit à son justificatif. « Lors du paiement de leur rémunération, l’employeur doit remettre une pièce justificative, dite bulletin...

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PROFESSIONS RÉGLEMENTÉES : ANALYSE DU RAPPORT DE L’IGF

Publié le par angeline351

PROFESSIONS RÉGLEMENTÉES : ANALYSE DU RAPPORT DE L’IGF

Rendre 6 milliards de pouvoir d’achat aux Français en libéralisant les professions réglementées », telle était l’annonce initiale, aujourd’hui pondérée, du ministre de l’économie. Il est vrai que, pour qui a eu affaire à un notaire ou a eu besoin d’une...

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LA GRÈVE RESTE BIEN L’ARME ULTIME DES SALARIÉS.

Publié le par angeline351

LA GRÈVE RESTE BIEN L’ARME ULTIME DES SALARIÉS.

La direction d'Air France va sans doute apprécier ". Elle a reçu ce matin deux soutiens publics de poids : celui du Premier ministre et du ministre de l'Economie. Invité de France Inter, Manuel Valls a déclaré tout de go qu'il fallait "arrêter cette grève...

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VOICI VENU LE TEMPS BENI DU CORPORATISME A VISAGE HUMAIN …

Publié le par angeline351

 VOICI VENU LE TEMPS BENI DU CORPORATISME A VISAGE HUMAIN …

L’ex 1er ministre M. Ayrault s’est rendu en Autriche en janvier 2014. Il y a eu discours, réceptions, sourires … L’ancien 1er ministre a montré plus que de l’intérêt pour ce modèle autrichien où la grève sans être interdite n’existe pratiquement pas....

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