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Communautés
EURODIF FO
Lundi 8 mars 2010
1
08
/03
/Mars
/2010
00:14
Campagne confédérale
1910 – 2010 : 100 ANS PLUS TARD, LES INEGALITES PERSISTENT !
- les discriminations sous toutes ses formes, y compris la discrimination dite « positive »,
- la différence de traitement femmes/hommes en matière de rémunération, de formation, d'évolution de carrière, de type et de durée de contrat…
- l'égalité des chances en opposition à l'égalité des droits à laquelle notre organisation est attachée,
- la répression dont sont encore victimes de nombreux syndicalistes,
- l’effort insuffisant fourni par les entreprises pour lutter contre toutes formes de discriminations,
- tout accord exonérant l'employeur de ses obligations en matière d'embauche de travailleurs handicapés.
La Conférence Nationale Professionnelle INCITE tous ses responsables syndicaux à faire appliquer la loi égalité professionnelle et à engager toutes les actions nécessaires pour qu'enfin ces pratiques d'une autre époque soient éradiquées, en appliquant en particulier le principe “à travail égal – salaire égal”.
FORCE OUVRIERE
SALARIES EN DANGER
Salariés en danger
FO se mobilise
Aujourd’hui, dans certains magasins EURODIF, les conditions de travail affectent la santé des salariés. Les prises d’anxiolytiques, le nombre de plus en plus grand des arrêts maladie traduisent une détresse et une souffrance au travail intolérable.
NOUS SOMMES TOUS CONCERNES.
FORCE OUVRIERE accuse : des surcharges de travail, une pression commerciale, une mauvaise organisation du travail, un sous-effectif, une individualisation qui organisent l'isolement, un stress, une détresse et nourrissent la souffrance.
Les salariées de Nantes nous ont interpellé : le jeudi 20 octobre aura lieu à Nantes une réunion extraordinaire du CHSCT avec pour ordre du jour les conditions de travail.
FORCE OUVRIERE appelle les salariés à se faire entendre pour exiger que cesse le déni patronal sur les conditions de travail, que la société assume son obligation en matière de santé physique et mentale des salariés, que soit reconnue la pénibilité de leur travail.
Si vos conditions de travail sont susceptible d’affecter votre santé ou celle de vos collègues n’hésitez pas contactez nous
SECTION SYNDICALE FORCE OUVRIERE
CATURRA Olympia 06.75.12.02.28 JOLY Sylvie 06.86.32.91.30
TREBOUVIL Chrystelle 06.78.10.52.08 LENGLET Sandra 06.74.81.97.89
CORBE Michelle 06.75.26.77.19 COUVREUR Pascale 06.75.26.55.54
PICARD Thierry 06.78.10.58.74
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