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EURODIF FO

Texte Libre

Mercredi 18 juillet 2007 3 18 /07 /Juil /2007 16:43


>Premiére Séance de Négociation à
               la Rentrée

Lors d'une réunion sur la mèthode et le calendrier de travail, patronat et syndicats ont convenu lundi de se retrouver le 7 septembre pour entrer dans le vif du sujet des négociations sur le marché du travail.

Patronat et syndicats se sont réunis hier pour préparer les futures négociations sur la< garantie des parcours professionnels>, dont la  première séance de négociation aura lieu le 7 septembre prochain.Il s'agissait de préciser les thèmes des quatre grands chapitres sur lesquels ils seront amenés a discuter: <entrée dans l'emploi>, <évolution dans l'emploi>, sortie de l'emploi> et retour à l'emploi>

Le calendrier et la méthode des discussions- plusieurs groupes de travail se réuniront une fois par semaine après le 7 septembre - n'ont donné lieu à aucun désaccord entre les interlocuteurs sociaux.Ils ont décidé ainsi d' avancer à leur rythme pour pouvoir négocier de façon autonome sur l'ensemble de ces questions.Car, que se soit du côté patronal ou syndical, on n'a pas vraiment apprécié de pressions du gouvernement pour influencer la trajectoire que devraient prendre leurs discussions.Le Premier ministre François Fillon ou son ministre du travail Xavier Bertrand ont affirmè à plusieurs reprises qu'ils souhaitaient voir aboutir ces négociations avant le fin de l'année sur des propositions devant aider à l'institution d'un contrat unique.<L'avenir, c'est (...) le contrat de travail unique> pour <toute nouvelles embauches< en remplacement des <38> contrats existants (CDI,CDD, Intérim...), a encore affirmé le 9 juillet M.Bertrand qui à prévenu que <si jamais il y a un enlisement ( des négociations à la fin 2007 ), on prendra nos responsabilités et l'on présentera un texte au Parlement>.

Cette sorti du ministre a fini par agacer sérieusement les interlocuteurs sociaux, y compris le MEDEF. Pour la patronne des patrons Laurence Parisot <Xavier Bertrand n'est pas dans la salle de négociation sur la réforme du marché du travail> Jean-Claude Mailly ( FO ) a lui aussi fait part de sont agacement: le gouvernement <ne peut pas nous dire : vous aller négocier OK, mais voila le résultad de la négociation!>? a t-il martelé..Pour FO, la question du contrat de travail < ne regarde pas les pouvoirs publics dans l'imédiat > Selon François Chéréque ( CFDT ) les interlocuteurs sociaux apporteront leur <propre réponse à la question des contrats, mais pas sur la base du contrat unique>

Si tous s'accordent à vouloir défendre la liberté de négociation, cela ne veut pas dire qu'ils se rejoindront sur le fond.Loin de là ... A priori, personne ne veut d'un contrat unique tel qu'il a été présenté au gouvernement. Le patronat n'en veut pas car il semble attaché aux souplesses offerts par les contrats atypiques ( CDD...) tandis que les syndicats sont plus que jamais attachés aux CDI. Dans ce cadre, le MEDEF plaidera, au nom des patrons, pour la <nécessité> d'un marché du travail flexible en <contrepartie de sécurité  pour les salariés>.Sachant que la sécurisation des parcours professionnels est l'objet principal des futures discussions, FO a rappelé hier que le salarié et le demandeur d'emploi doivent rester au centre de la démarche et aura à coeur < de négocier un accord offrant aux salariés des droits supplémentaires dans le cadre des garanties collectives>.Comme l'a souligné Gabrielle Simon ( CFTC), <on voit déjà que les négociations ne seront pas simples>.







vos Délégués
Olympia & Sylvie


commentaire - Par délégués FO
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FORCE OUVRIERE

SALARIES EN DANGER

 

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Salariés en danger

FO se mobilise

 

Aujourd’hui, dans certains magasins EURODIF, les conditions de travail affectent la santé des salariés. Les prises d’anxiolytiques, le nombre de plus en plus grand des arrêts maladie traduisent une détresse et une souffrance au travail intolérable.

 

NOUS SOMMES TOUS CONCERNES.

 

FORCE OUVRIERE accuse : des surcharges de travail, une pression commerciale, une mauvaise organisation du travail, un sous-effectif, une individualisation qui organisent l'isolement, un stress, une détresse et nourrissent la souffrance.

 

Les salariées de Nantes nous ont interpellé : le jeudi 20 octobre aura lieu à Nantes une réunion extraordinaire du CHSCT avec pour ordre du jour les conditions de travail.

FORCE OUVRIERE appelle les salariés à se faire entendre pour exiger que cesse le déni patronal sur les conditions de travail, que la société assume son obligation en matière de santé physique et mentale des salariés, que soit reconnue la pénibilité de leur travail.

 

Si vos conditions de travail sont susceptible d’affecter votre santé ou celle de vos collègues n’hésitez pas contactez nous

 

SECTION SYNDICALE FORCE OUVRIERE

 

 

CATURRA Olympia 06.75.12.02.28                            JOLY Sylvie 06.86.32.91.30

TREBOUVIL Chrystelle  06.78.10.52.08           LENGLET Sandra 06.74.81.97.89

CORBE Michelle  06.75.26.77.19                      COUVREUR Pascale 06.75.26.55.54

PICARD Thierry  06.78.10.58.74

 
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