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Il y a actuellement  8  personne(s) sur ce blog

 

EURODIF FO

Texte Libre

  • UNE MOBILISATION S ' ORGANISE (29/08/2008 publié dans : Information )
    UNE MOBILISATION S’ORGANISE Les syndicats enseignants, dont FO, appellent les personnels à une première «journée nationale d'action» le 11 septembre contre les suppressions de postes programmées ...
  • POUVOIR D'ACHAT -+-=--- (29/08/2008 )
    POUVOIR D'ACHAT > LE PROBLÈME RESTE ENTIER Un an après son adoption, les effets du «paquet fiscal» sur les revenus se font toujours attendre. Et pour cause, la question des salaires a été ...
  • LA PRIME DE TRANSPORT POUR LES SALARIES (29/08/2008 )
    COMMUNIQUE > LA PRIME TRANSPORT NE RELÈVE PAS D’UN CHOIX POUR LES SALARIÉS, Pour la confédération Force ouvrière, la prime transport ne peut se résumer, comme le déclare Madame PARISOT, ...
  • LES SALARIES S'IMPATIENTENT (29/08/2008 publié dans : CONDITIONS DE TRAVAIL )
    Pouvoir d’achat > LES SALARIÉS S’IMPATIENTENT Au delà de l’instauration de la prime transport qui se fait toujours attendre, se pose encore la question des augmentations de salaires pour faire ...
  • LE RAS-LE-BOL (29/08/2008 publié dans : Information )
    > « IL Y A UN RAS-LE-BOL DES SALARIÉS » Une inteview de Jean-Claude Mailly, secrétaire général de FO, dans Le Parisien – Aujourd’hui en France, parue lundi 25 août 2008. La « rentrée sociale » ...
  • SUPPRESSIONS D'EMPLOIS POUR OMNIUM (29/08/2008 publié dans : Information )
    Communiqué > 1.200 SUPPRESSIONS D'EMPLOIS SONT ANNONCÉES PAR LE GROUPE PLASTIC OMNIUM 1200 personnes, c’est le nombre de suppressions d’emplois annoncé le 25 juillet dernier par le groupe ...
  • PRUD' HOMMES (28/08/2008 publié dans : eurodif-fo )
    PRUD ' HOMMES 2008 > CLAUDE ETCHEVERRY, MILITANT FO, CONSEILLER PRUD’HOMME À LYON Cet analyste-programmeur en informatique chez BNP Paribas juge des conflits depuis 1988. Il en a vu de toutes ...
  • DEFENDONS NOTRE METIER (15/08/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    CREATIVITE ,PERFORMANCE RAPIDITE, TOUT CELA NOUS SOMMES CAPABLE. NOUS AVONS ,simplement besoin de vrais augmentations de salaires ,nous défendons notre métier sans oublier de défendre et de faire ...
  • photo (14/08/2008 )
  • DROIT DE L'HOMME (10/08/2008 publié dans : Information )
    FO S’ADRESSE À L’AMBASSADE DE CHINE EN FRANCE ET AU GOUVERNEMENT FRANÇAIS POUR EN APPELER AU RESPECT DES DROITS FONDAMENTAUX DE L’HOMME AU TRAVAIL A quelques jours de l’ouverture des Jeux ...
  • LES PRUD ' HOMALES (10/08/2008 publié dans : eurodif-fo )
    > VOUS AVEZ À VOUS PLAINDRE? ALLEZ-Y! C’est simple, c’est près de chez vous, c’est gratuit et vous n’avez même pas besoin d’écrire une seule ligne pour gagner sur votre litige. Paritaires. Les ...
  • REFORME DU TEMPS DE TRAVAIL (10/08/2008 publié dans : CADRES )
    > RÉFORME DU TEMPS DE TRAVAIL ET FORFAIT JOURS Ni 282, ni 235; 218 jours maxi par an c’est bien assez comme cela Le texte portant rénovation de la démocratie sociale et réforme du temps de ...
  • BOUCHARA C'EST FINI (10/08/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    Au revoir Bouchara Le magasin de tissus historique du boulevard haussemann ferme définitivement ce soir à 19 heures. La fin de l’âge d’or de la couture. Partager delicio.us facebook Digg.com ...
  • PRUD - HOMMES (03/08/2008 publié dans : eurodif-fo )
    UNE JURIDICTION SOCIALE Présents un peu partout sur le territoire, les conseils de prud’hommes font partie du service public de la justice. Le terme «prud’hommes», signifiant hommes de bon ...
  • CUMMUNIQUE DE PRESSE (03/08/2008 publié dans : CADRES )
    Réforme du temps de travail et forfait jours : Ni 282, ni 235; 218 jours maxi par an c’est bien assez comme cela Le texte portant rénovation de la démocratie sociale et réforme du temps de ...
  • sanction disciplinaire (03/08/2008 publié dans : action syndical )
    Sanction disciplinaire L'importance du respect des délais En application de son pouvoir disciplinaire l'employeur peut sanctionner le comportement d'un salarié, considéré par lui comme fautif. ...
  • PENIBILITE AU TRAVAIL (03/08/2008 publié dans : action syndical )
    Pénibilité au travail : tout bénef pour les employeurs Pour Force Ouvrière, la fin de la négociation sur la pénibilité du travail décidée unilatéralement le 16 juillet 2008, par le patronat montre ...
  • BOUCHARA HAUSSMANN (02/08/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    Omnium Omnium réfléchit à un concept haut de gamme pour son magasin parisien Bouchara, boulevard Haussmann belle déclaration faite le 26 / AVRIL 2007 Bouchara va mettre en vente son dernier grand ...
  • BOUCHARA HAUSSMANN (02/08/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    Bouchara boulevard Haussmann. Omnium vend le navire amiral Le groupe Omnium de Participations, dont le conseil de surveillance est présidé par le Brestois Robert Lascar, vient de vendre le magasin ...
  • BOUCHARA HAUSSMANN (01/08/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    Les soldes chez Bouchara. Le magasin du boulevard Haussmann, à Paris, l'un des deux derniers de la marque de tissus Bouchara de la capitale fermera ses portes en août. Il sera remplacé par ...

FORCE OUVRIERE

SALARIES EN DANGER

 

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Salariés en danger

FO se mobilise

 

Aujourd’hui, dans certains magasins EURODIF, les conditions de travail affectent la santé des salariés. Les prises d’anxiolytiques, le nombre de plus en plus grand des arrêts maladie traduisent une détresse et une souffrance au travail intolérable.

 

NOUS SOMMES TOUS CONCERNES.

 

FORCE OUVRIERE accuse : des surcharges de travail, une pression commerciale, une mauvaise organisation du travail, un sous-effectif, une individualisation qui organisent l'isolement, un stress, une détresse et nourrissent la souffrance.

 

Les salariées de Nantes nous ont interpellé : le jeudi 20 octobre aura lieu à Nantes une réunion extraordinaire du CHSCT avec pour ordre du jour les conditions de travail.

FORCE OUVRIERE appelle les salariés à se faire entendre pour exiger que cesse le déni patronal sur les conditions de travail, que la société assume son obligation en matière de santé physique et mentale des salariés, que soit reconnue la pénibilité de leur travail.

 

Si vos conditions de travail sont susceptible d’affecter votre santé ou celle de vos collègues n’hésitez pas contactez nous

 

SECTION SYNDICALE FORCE OUVRIERE

 

 

CATURRA Olympia 06.75.12.02.28                            JOLY Sylvie 06.86.32.91.30

TREBOUVIL Chrystelle  06.78.10.52.08           LENGLET Sandra 06.74.81.97.89

CORBE Michelle  06.75.26.77.19                      COUVREUR Pascale 06.75.26.55.54

PICARD Thierry  06.78.10.58.74

 
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