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Il y a actuellement  10  personne(s) sur ce blog

 

EURODIF FO

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  • TOUT BENEF POUR LES EMPLOYEURS (14/09/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    Pénibilité au travail : tout bénef pour les employeurs Pour Force Ouvrière, la fin de la négociation sur la pénibilité du travail décidée unilatéralement le 16 juillet 2008, par le patronat montre ...
  • RESISTANCE: (13/09/2008 publié dans : Information )
    FEC FO COMMERCE : "RESISTANCE !" C'est le titre du dernier Journal des Employés et cadres FO section Commerce. D'où cet appel suite à la position commune (CGT, CFDT, CGPME et MESDEF) a nourri la ...
  • BULLETIN DE PAYE : (11/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    BULLETIN DE PAIE ET MENTION DE LA CONVENTION COLLECTIVE APPLICABLE Tous les salariés ont sur leur feuille de paie des quantités de mentions obligatoires dont une qui indique la convention ...
  • JOURNNEE MONDIAL POUR LE TRAVAL DECENT (11/09/2008 publié dans : action syndical )
    > 7 OCTOBRE 2008: JOURNÉE MONDIALE POUR LE POUR LE TRAVAIL DÉCENT Toute personne dans le monde doit avoir un emploi lui permettant de mener une vie digne répondant à ses besoins essentiels. ...
  • MOBILISATION:LE SEUL REMEDE (11/09/2008 )
    > LA MOBILISATION, COMME SEUL REMÈDE Les conducteurs de bus toulousains ont obtenu des augmentations de salaire après avoir cessé le travail et bloqué les dépôts. Ce genre de conflit pourrait ...
  • LA MAITRISE COMPTABLE (11/09/2008 publié dans : Information )
    Entretien avec le secrétaire général de FO JEAN-CLAUDE MAILLY: GARE À L’ÉTATISATION ET À LA MAÎTRISE COMPTABLE Le Quotidien du Médecin du lundi 8 septembre 2008 En campagne pour les élections ...
  • EDVIGE ET QUOI ENCORE (11/09/2008 publié dans : action syndical )
    /// COMMUNIQUÉ DATÉ DU MERCREDI 10 SEPTEMBRE 2008 > FO EXIGE LE RETRAIT IMMÉDIAT D’EDVIGE La confédération Force Ouvrière prend acte des propos du président de la République concernant le ...
  • LE DROIT INDIVIDUEL A LA FORMATION (11/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    > LE DROIT INDIVIDUEL À LA FORMATION Dans le cadre de son activité professionnelle, le salarié dispose de plusieurs outils pour se former: le plan de formation, à l’initiative de l’employeur; ...
  • LES TEMPS D' ASTREINTE (11/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    /// DURÉE DU TRAVAIL: > LES TEMPS D’ASTREINTE Un certain nombre de salariés sont soumis à des astreintes. Cela signifie-t-il que le salarié est dans l’obligation de rester chez lui, planté ...
  • INFORMATION : EURODIF (11/09/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    Vos déléguées vous informent que la Direction invite tous ses dirigeants à une convention qui se déroulera le jeudi 18 septembre 2008 de 10h à 15h au: Mariott Rive Gauche hôtel 17 Bld Saint - ...
  • MODERNISATION DU MARCHE DU TRAVAIL (11/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    > LA LOI DE MODERNISATION DU MARCHÉ DU TRAVAIL L’activité législative de l’été a connu une forte intensité. Trois textes ont été adoptés qui modifient profondément les règles qui s’appliqueront ...
  • CALYON ET LES SALARIES! (10/09/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    banque Crédit Agricole va supprimer 500 postes chez Calyon, dont la moitié en France La filiale de banque de financement et d'investissement du Crédit Agricole, malmenée par la crise financière, a ...
  • CALYON SUPPRIME 500 EMPLOIS (10/09/2008 )
    Calyon supprime 500 emplois et réduit son profil de risque - Crédit agricole SA annonce la suppression de 500 postes et l'abandon de certaines activités risquées dans le cadre d'un plan de ...
  • CE du 9 septembre 2008 (09/09/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    E U R O D I F E U R O D I F En l'absence de Directeur des Ressources Humaines (Mr Fangueiro ayant quitté Eurodif le 29 août dernier) , cette réunion a été présidée par Mme Bueters, Directrice ...
  • C.E. DU MOIS DE SEPTEMBRE (07/09/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    E U R O D I F Vos déléguées FORCE OUVRIERE vous informent que la prochaine réunion du C.E. aura lieu le mardi 9 septembre 2008 à 10h00 dans les locaux du C.E situés: 52 Avenue de Flandres - 75019 ...
  • LE RENDEZ-VOUS DE DECEMBRE (05/09/2008 publié dans : eurodif-fo )
    > LE RENDEZ-VOUS DE DÉCEMBRE Nous allons voter dans quelques mois lors du scrutin prud’homal Il faut aller voter. D’abord parce que voter est un droit démocratique et que tout droit s’use si ...
  • ENTRETIEN DE VERONIQUE LOPES-RIVOIRE (05/09/2008 publié dans : eurodif-fo )
    Entretien avec Véronique Lopez-Rivoire responsable du service juridique de la Confédération Force ouvrière, Membre du Conseil supérieur de la prud’homie. Pourquoi et comment a-t-on décidé de ...
  • LES TROUBLES MUSCULO-SQUELETTIQUES (05/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    VOS DROITS : La prévention des troubles musculo-squelettiques ( TMS ) Avec une progression d’environ 20% par an ces dix dernières années, les Troubles Musculo- Squelettiques (TMS) constituent la ...
  • VOS DROITS:INAPTITUDE DU SALARIE (05/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    VOS DROITS L ' inaptitude du salarié L’inaptitude se définit comme une incapacité à exercer le contrat de travail. Cette notion ne doit pas être confondue avec l’invalidité, concept utilisé en ...
  • FO DENONCE : (05/09/2008 publié dans : action syndical )
    Certains syndicats veulent faire de l’action internationale de la CSI «pour le travail décent» une mobilisation franco-française. FO dénonce une opération de diversion visant à solder les ...
  • ACCIDENT DE TRAVAIL ET CONGES PAYES (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    Le report des congés payés après un accident de travail Se fondant sur la directive 93/104/CE du Conseil de l’Union européenne du 23 novembre 1993 concernant certains aspects de l’aménagement du ...
  • CHANGEMENT DU LIEU DE TRAVAIL (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    Vos déléguées force ouvriere soucieuse de vos droits et de vos conditions de travail vous informent changement du lieu de travail / le salarié peut-il refuser? Constat de faits, il est de plus en ...
  • CUMUL D' EMPLOI (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    Un salarié peut-il cumuler plusieures emplois? De plus en plus de salariés occupent plusieurs emplois afin de boucler les fins de mois. Pour beaucoup, il n’y a pas d’autre choix, notamment pour ...
  • SANCTIONS DISCIPLINAIRES (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    sanctions disciplinaires Dans le monde du travail, l’employeur dispose d’un pouvoir disciplinaire et lorsqu’il décide d’infliger une sanction à un salarié, celle-ci doit être proportionnelle à la ...
  • TRAJET ET TEMPS DE TRAVAIL (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    vos déléguées force ouvriere soucieuse de vos droits et de vos conditions de trevail vous informent : LE TEMPS DE TRAJET EST T'IL DU TEMPS DE TRAVAIL,? Chaque jour des millions de salariés ...
  • SALARIE MALADE ET LICENCIEMENT (04/09/2008 )
    Licenciement d'un salarié malade Par un arrêt du 6 février 2008 (Cass. soc. 6 février 2008, n°06-44389), la Cour de cassation vient apporter de nouvelles précisions sur ce qu’il faut entendre par ...
  • ARRET DE TRAVAIL ET SORTIES AUTORISEES (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    VOS DROITS maladie et heures de sorties autorisées Lors d’un arrêt de travail pour des raisons médicales, un grand nombre de malades avaient pris l’habitude de sortir à certaines heures. Faites ...
  • CONGES PAYES ET MALADIE (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    Vos déléguées force ouvriere soucieuse de vos droits et de vos conditions de travail vous informent : congés maladie Pour chaque mois travaillé, un salarié a droit à 2,5 jours ouvrables (ou 2 ...
  • LE CONGES PARENTALE (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    LE CONGES PARENTALE D'EDUCATION Qu’est-ce que c’est, qui peut en bénéficier? Ce congé permet au salarié, à la suite d’une naissance ou de l’adoption d’un enfant de moins de 16 ans, de réduire sa ...
  • CONGES FAMILIAUX (04/09/2008 publié dans : VOS DROITS )
    vos droits LES CONGES POUR EVENEMENTS FAMILIAUX Dans la vie, les salariés peuvent être conduits à s’absenter pour des raisons familiales. Ces absences sont autorisées par le Code du travail, mais, ...
  • LES SERVICES DE SANTE AU TRAVAIL (04/09/2008 publié dans : CONDITIONS DE TRAVAIL )
    vos déléguées FORCE OUVRIERE soucieuse de vos droits et de vos conditions de travail vos informent Sommaire Comment sont organisés les services de santé au travail ? Seuils de création des ...
  • TAXE RSA SAUF POUR LES SUPER RICHES (04/09/2008 publié dans : Information )
    surprise et bon a savoir comme d'habitude les super riches ne paieront pas pour le RSA Contrairement au souhait de Martin Hirsch, la taxe finançant le RSA sera incluse dans le bouclier fiscal, ...
  • ASSURANCE MALADIE EN DANGER (03/09/2008 publié dans : SERVICE PUBLIC )
    > AGENCES DE RÉGIONALES DE SANTÉ: UN VRAI FAUX PROJET DE LOI Depuis jeudi le texte d’un avant-projet de loi « Patients, Santé, Territoire » a été diffusé par une agence de presse. A cette ...
  • EDUCATION NATIONAL MOBILISATION (03/09/2008 publié dans : SERVICE PUBLIC )
    education nationale > UNE MOBILISATION S’ORGANISE Les syndicats enseignants, dont FO, appellent les personnels à une première «journée nationale d'action» le 11 septembre contre les ...
  • JOURNEE NATIONALE D' ACTION ..... (03/09/2008 publié dans : action syndical )
    > LES SYNDICATS S’ACTIVENT SUR TOUS LES FRONTS Des actions sont prévues à La Poste et dans l’Education nationale. Le «ras le bol» général pourrait bientôt s’exprimer à travers une mobilisation ...
  • SALAIRES,RETRAITES,ET MINIMA SOCIAUX (03/09/2008 publié dans : action syndical )
    /// ÉDITORIAL DE JEAN-CLAUDE MAILLY DATÉ DU MERCREDI 3 SEPTEMBRE 2008 > SALAIRES, RETRAITES ET MINIMA SOCIAUX Salaires, prix, production, croissance, consommation, tous les indicateurs sont en ...
  • STRESS AU TRAVAIL : COMMUNIQUE (03/09/2008 publié dans : CONDITIONS DE TRAVAIL )
    Communiqué de Force Ouvrière > STRESS AU TRAVAIL : FORCE OUVRIÈRE SIGNE L’ACCORD Le bureau confédéral de Force Ouvrière a pris la décision de signer l’accord national interprofessionnel sur le ...
  • LES COMITES D'ENTREPRISE (03/09/2008 publié dans : C.E Eurodif )
    > ÉDITORIAL DE MARIE-ALICE ANDRIEU, SECRÉTAIRE CONFÉDÉRALE FO et l'économie sociale Crées en 1946 au sortir de la seconde guerre mondiale, les comités d’entreprises ont-ils toujours été et ...
  • INFORMATION PRUD'HOMMES 2008 (03/09/2008 publié dans : eurodif-fo )
    > L’ESPRIT DU CONSEIL NATIONAL DE LA RÉSISTANCE Pour contrer la Charte du travail de Vichy, résistants syndicaux et politiques ont, dès mars 1944, rédigé un programme visant à défendre, entre ...
  • PRIME DE TRANSPORT (02/09/2008 )
    COMMUNIQUE La prime transport ne relève pas d’un choix pour les salariés, mais d’une nécessité Pour la confédération Force ouvrière, la prime transport ne peut se résumer, comme le déclare Madame ...

FORCE OUVRIERE

SALARIES EN DANGER

 

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Salariés en danger

FO se mobilise

 

Aujourd’hui, dans certains magasins EURODIF, les conditions de travail affectent la santé des salariés. Les prises d’anxiolytiques, le nombre de plus en plus grand des arrêts maladie traduisent une détresse et une souffrance au travail intolérable.

 

NOUS SOMMES TOUS CONCERNES.

 

FORCE OUVRIERE accuse : des surcharges de travail, une pression commerciale, une mauvaise organisation du travail, un sous-effectif, une individualisation qui organisent l'isolement, un stress, une détresse et nourrissent la souffrance.

 

Les salariées de Nantes nous ont interpellé : le jeudi 20 octobre aura lieu à Nantes une réunion extraordinaire du CHSCT avec pour ordre du jour les conditions de travail.

FORCE OUVRIERE appelle les salariés à se faire entendre pour exiger que cesse le déni patronal sur les conditions de travail, que la société assume son obligation en matière de santé physique et mentale des salariés, que soit reconnue la pénibilité de leur travail.

 

Si vos conditions de travail sont susceptible d’affecter votre santé ou celle de vos collègues n’hésitez pas contactez nous

 

SECTION SYNDICALE FORCE OUVRIERE

 

 

CATURRA Olympia 06.75.12.02.28                            JOLY Sylvie 06.86.32.91.30

TREBOUVIL Chrystelle  06.78.10.52.08           LENGLET Sandra 06.74.81.97.89

CORBE Michelle  06.75.26.77.19                      COUVREUR Pascale 06.75.26.55.54

PICARD Thierry  06.78.10.58.74

 
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