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Mardi 24 janvier 2012
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00:50
L'ouverture du secteur à la concurrence n'a pas encore eu lieu La loi Novelli de juillet 2009 sur le tourisme a mis fin à la licence des agents de voyages et à ses régimes dérogatoires. Redoutée […]
Mardi 24 janvier 2012
2
24
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00:43
Seafrance: plus de 300 licenciements prévus ce lundi Près de 200 salariés de SeaFrance souhaitent être reclassés au sein de la SNCF. Les autres seront licenciés dans le cadre d'un plan qui […]
Mardi 24 janvier 2012
2
24
/01
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/2012
00:35
Thibault quittera la CGT début 2013 Le leader de la CGT va annoncer mardi devant la commission exécutive du syndicat sa volonté de céder la main en mars 2013, à l'issue de son quatrième mandat. […]
Mardi 24 janvier 2012
2
24
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/2012
00:32
La CFDT unanime pour radier sa section SeaFrance La CFDT fait son ménage. Hier, le bureau national (BN) de la centrale a lancé la procédure de radiation pour non-respect des valeurs confédérales, […]
Dimanche 22 janvier 2012
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22
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01:03
Iy a des coïncidences bien fâcheuses. Au lendemain d'un "sommet de crise" avec les partenaires sociaux où il n'a annoncé que des redéploiements de crédits, très limités, pour l'emploi, Nicolas […]
Dimanche 22 janvier 2012
7
22
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/2012
00:55
Cofinoga est filiale de LaSer, lui-même contrôlé à parité par le groupe Galeries Lafayette et la banque BNP Paribas.GAMMA/BASSIGNAC Le comité central d'entreprise de Cofinoga a annoncé vendredi […]
Dimanche 22 janvier 2012
7
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00:49
fnac – 80 Millions d’euros et après ? Vendredi 13 janvier, l’annonce d’un vaste plan de restructuration est tombé : exit les filières administratives avec 310 suppressions de poste à la clé (101 […]
Dimanche 22 janvier 2012
7
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/2012
00:46
Depuis TOUJOURS ! FO défend les salariés des petites et des grandes entreprises du COMMERCE Cette action passe par la défense et l’amélioration des Conventions Collectives qui assurent des droits […]
Lundi 16 janvier 2012
1
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23:15
Réparation de l’anxiété liée à une exposition à l’amiante Les maladies consécutives à l’inhalation de l’amiante provoquent un sentiment d’inquiétude au sujet de l’évolution incurable et […]
Lundi 16 janvier 2012
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00:47
Un licenciement injustifié chez Darty – Vannes Saisie par la société Darty Ouest, la Cour de cassation vient de confirmer un jugement de la Cour d’appel de Rennes qui condamnait cette entreprise […]
Lundi 16 janvier 2012
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00:41
Coupe sombre à la FNAC… COUPE SOMBRE La nouvelle est tombée hier …..et l’annonce est rude : 310 postes en moins en province, soit près de 20% des effectifs des filières administratives ! […]
Jeudi 12 janvier 2012
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00:23
Comme nous l'avons déjà dit, les soldes ont déjà largement commencé depuis mercredi dernier sous forme déguisée. Il n'empêche, toutes les marques ne se sont pas prêtées au jeu (quoi que) et le […]
Dimanche 8 janvier 2012
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18:00
> LE CONSOMMATEUR PLUMÉ JUSQU’AU BOUT! Après une hausse de 5,2% des tarifs du gaz au 1er avril 2011, une nouvelle hausse de 4,4 % a pris effet au 1er janvier 2012. Rappelons que le Conseil […]
Samedi 7 janvier 2012
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21:56
Ruptures conventionnelles L’accord interprofessionnel de modernisation du marché du travail du 25 juin 2008 a instauré un nouveau mode de rupture amiable du contrat de travail, la rupture […]
Vendredi 6 janvier 2012
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22:37
Nouveautés au 1er janvier 2012 Les principales dispositions de loi de Financement de la Sécurité sociale pour 2012 (LFSS)*, la loi de Finances pour 2012* (LF) et loi de finances rectificative […]
FORCE OUVRIERE
SALARIES EN DANGER
Salariés en danger
FO se mobilise
Aujourd’hui, dans certains magasins EURODIF, les conditions de travail affectent la santé des salariés. Les prises d’anxiolytiques, le nombre de plus en plus grand des arrêts maladie traduisent une détresse et une souffrance au travail intolérable.
NOUS SOMMES TOUS CONCERNES.
FORCE OUVRIERE accuse : des surcharges de travail, une pression commerciale, une mauvaise organisation du travail, un sous-effectif, une individualisation qui organisent l'isolement, un stress, une détresse et nourrissent la souffrance.
Les salariées de Nantes nous ont interpellé : le jeudi 20 octobre aura lieu à Nantes une réunion extraordinaire du CHSCT avec pour ordre du jour les conditions de travail.
FORCE OUVRIERE appelle les salariés à se faire entendre pour exiger que cesse le déni patronal sur les conditions de travail, que la société assume son obligation en matière de santé physique et mentale des salariés, que soit reconnue la pénibilité de leur travail.
Si vos conditions de travail sont susceptible d’affecter votre santé ou celle de vos collègues n’hésitez pas contactez nous
SECTION SYNDICALE FORCE OUVRIERE
CATURRA Olympia 06.75.12.02.28 JOLY Sylvie 06.86.32.91.30
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